金向荣:掌管70亿美元的温州女人

2012-01-29 14:46:55  浏览:0   我要评论(0)
来源:温州商报-温商网       字号:T T
摘要:1974年出生于温州的金向荣,现在是香港高盛(亚洲)有限公司的董事总经理。2008年,她加盟美国高盛集团亚太区总部,主要负责高盛资产管理部门亚太区股票投资业务的发展与扩大,从此开始了替亚太地区客户管理全球股票和替全球客户管理亚太股票的职业生涯。 
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香港高盛(亚洲)有限公司董事、总经理金向荣
 

一个女人,能帮自己家庭理好财,其财商就不低了。金向荣,一名温州女人,现在正带领着一个团队,积极开拓高盛资产管理在亚太的股票管理业务。

1974年出生于温州的金向荣,现在是香港高盛(亚洲)有限公司的董事总经理。2005年,金向荣以瑞士洛桑大学金融学博士的学位,开始了她的职业生涯。第一站是香港金融管理局,她曾任研究部大中华区宏观经济研究员,后加入储备管理部,参与管理香港外汇基金。2008年,她加盟美国高盛集团亚太区总部,主要负责高盛资产管理部门亚太区股票投资业务的发展与扩大,从此开始了替亚太地区客户管理全球股票和替全球客户管理亚太股票的职业生涯。

高盛集团是全球知名的投资银行和证券公司,向全球提供广泛的投资、咨询和金融服务,客户包括私营公司,金融企业,政府机构以及个人,而亚太地区是高盛的一个重点拓展区域。2008年正是全球性经济危机爆发的年份,而金向荣负责的又是高盛资产管理在亚太地区的股票业务,此时接过这样的一个担子,压力自是不言而喻。

凭着扎实的“理论基础”,年纪轻轻的金向荣,带着她的团队,在日本、韩国、大中华区、新加坡、马来西亚、印尼、泰国、印度、澳大利亚等亚太国家,迅速拓展业务。现在,他们亚太区股票团队掌管的客户资金已经超过了70亿美元,跟她刚进公司时相比,规模翻了几番。

掌管的资金规模成倍增长,当然是由于客户的信任。客户凭什么信任他们?当然是靠业绩说话。

金向荣说,人才是第一因素。他们股票团队在亚太区有五十几位同事,平均从业年龄都在十几年以上的资深分析师,这些人不仅对自己的板块了如指掌,而且大多经历了熊牛交替的行情,对风险的认识比一般人要深刻,因此风险管理能力比较强。另外,平台的作用功不可没。高盛是一个全球性的投资机构,单单他们股票投资团队在全球就有140多位同事,通过频繁的交流与沟通,信息与研究成果可以共享。这种“全球视野”,也为做出漂亮的业绩提供很大的帮助。还有,风险管理也是投资中关键要素之一。尤其是在行情低迷的时候,对风险的管理与控制更是至关重要。比如说在2011年,A股行情很糟糕,大盘指数下跌20%以上,他们在中国内地的投资业绩,跑赢了大盘400个点,在行业内属于领先水平。“在这样的背景下,除非是对冲基金,否则实现赢利不太现实,但我们能做到比大市与同行的业绩都好一些,这跟刚才说的三大因素(人才,平台,风控)分不开。”金向荣说。

由于他们股票团队在亚太地区的8个重要城市设有办事处,加上销售渠道的众多办事处,在太平洋上空“飞来飞去”便成了家常便饭。而由于她的客户主要以机构为主,因此跟温州老乡打交道的机会很少。另外,由于工作的繁忙,回温州老家的次数就更少了。她说,这次有机会回老家参加“温州人的大会”,一定会争取多跟老乡交流与沟通,想知道他们在想什么。有机会的话,一定会跟家乡的人合作。   商报记者 黄泽敏


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